期刊简介

本刊是经中华人民共和国新闻出版署批准公开发行的我国历史上第一本专科护理学术性期刊,面向广大护理人员,该杂志开辟有院长看护理、论坛、护理管理研究、专科护理管理、护理科研管理、护理教育、护理质量管理、人力资源管理、信息管理、医院感染管理、社区护理管理、护理工作改革、护理工作与法、安全管理、护理经济管理、国外护理考察、护理管理综述等栏目,欢迎各位护理同仁赐稿,要求文稿具有科学性和实用性。

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主管单位: 中国人民解放军北京军区联勤部卫生部

主办单位: 中国人民解放军北京军区总医院

出版部门: 《护理管理杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1671-315X

国内统一连续出版号: CN 11-4716/C

邮发代号: 82-926

出版周期 月刊

创刊时间 2001

出版地区 北京

出版地区 北京

订购价格 408.00

杂志荣誉 中国科技论文统计源期刊(中国科技核心期刊)

电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com

首页>护理管理杂志
  • 杂志名称:护理管理杂志
  • 主管单位:中国人民解放军北京军区联勤部卫生部
  • 主办单位:中国人民解放军北京军区总医院
  • 国际刊号:1671-315X
  • 国内刊号:11-4716/C
  • 出版周期:月刊
期刊荣誉:中国科技论文统计源期刊(中国科技核心期刊)期刊收录:知网收录(中), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 维普收录(中), 上海图书馆馆藏, 万方收录(中), 国家图书馆馆藏
护理管理杂志2003年第2期文章
  • 护士长管理素质与护士工作压力相关性的调查与分析

    目的:探讨病房护士长的管理素质与护士工作压力的相关性.方法:采用问卷调查法对125名护士进行调查,调查结果用相关性分析进行统计学处理.结果:护士长的管理素质与护士工作压力呈负相关.结论:病房管理者只有努力提高自身的管理素质才能相应地减轻护士的工作压力.......

    作者:王凯;卢海涛 刊期: 2003- 02

  • 护理人员对《医疗事故处理条例》认知程度的调查与分析

    目的:了解我院护理人员对(以下简称)的掌握程度,探讨普及护理人员相关知识的方法.方法:应用自设调查表,采用方便取样的方式对我院100名护理人员进行问卷调查.结果:①76%的护理人员对知识的掌握程度为较差;②不同职称的护理人员对的掌握程度无显著性差异(P>0.05);③不同工作年限的护理人员对的掌握程度无显著性差异(P>0.05);④护理人员对中的具体内容如:病历管理、现场实物封存及医疗事故定义的理......

    作者:谷秉红;孙宏玉 刊期: 2003- 02

  • 住院精神病患者自杀行为的分析

    采用精神状态检查和量表评定的方法,对照CCMD-Ⅱ-R诊断标准,分析了72例有自杀行为的精神病患者的自杀行为发生率,结果发现:在有自杀行为的住院精神病患者中,不同类型的精神病患者自杀行为发生率不同,以抑郁症发生率高,为52.78%;精神分裂症自杀成功率高于抑郁症.因此,我们认为精神病患者的自杀行为是精神科临床危机的主要内容,护理人员要采取积极的护理措施,加强护理管理,积极开展心理护理特别重要.......

    作者:陈为香;蔡玉琴;陈美 刊期: 2003- 02

  • 综合医院病房护士长队伍现状调查与分析

    目的:为了把握病房护士长队伍的现状,为护理管理继续教育工作提供依据.方法:以北京市8所三级甲等医院的231位病房护士长为对象,对她们的个人专业概况、管理和管理进修、培训经历等进行了调查和分析.结果:病房护士长的年龄在31~50岁之间者占88.3%.11年以上护龄者占86.6%,大专学历者占64.1%.管理年限≤10年者占76.2%,有管理培训史者占79.7%.结论:病房护士长的管理工作具体而繁杂,......

    作者:刘瑞霜;赵慧;张玲;解晨 刊期: 2003- 02

  • 临终护理缺陷的调查分析

    目的:调查临床护士在临终护理中存在的缺陷,提出相应的管理措施.方法:对从事临床护理工作的102名护士进行有关临终关怀知识和临床实施情况进行问卷调查.同时对90例住院死亡护理病历进行回顾性分析.结果:①护士能正确回答临终护理内容的有31人,占30.4%;主动关心临终病人并进行心理护理的有54人,占52.9%;与病人家属沟通,提供心理护理的49人,占48.0%;曾经与病人或家属讨论善终问题的有8人,占......

    作者:赵佩英;杨燕群 刊期: 2003- 02

  • 专职夜班对护士内分泌影响的探讨

    目的:探讨专职夜班对护士内分泌的影响.方法:将18名专职夜班护士在观察前(A组)、观察后1个月(B组)、2个月(C组)、3个月(D组)各抽血测定皮质醇、垂体泌乳素、生长激素,观察3种激素的变化.结果:测定A、B、C、D组3种激素的数值无显著性差异(P>0.05).结论:专职夜班对护士内分泌无明显影响.......

    作者:罗伟香;吴惠平;罗小洁;蔡月英 刊期: 2003- 02

  • 耳鼻喉专科护理训练特点与方法

    为适应新业务、新技术的不断发展与专科护理纵深发展的需求,有效提高专科护士培养速度,采用与新业务、新技术特点相结合的培训方法,通过针对性培训措施:即针对器官的关联性,抓理论知识的培训;针对并发症的危险性,抓急救护理技术培训;针对操作的特殊性,抓专科诊治技术培训;针对语言交流的特需性,抓沟通技能培训;针对功能重建的迫切性,抓康复护理的培训;针对开展新项目,抓专病护理培训.取得了专科新业务、新技术理论与......

    作者:钟玲;石敏 刊期: 2003- 02

  • 静脉药物配置中心的特点与管理

    静脉药物集中配置管理是我国医院管理的一项新举措,此项工作由药师和护士共同完成.它引进国外的先进理念和模式,以期达到合理用药、科学配置、降低输液反应、减少临床护理工作量的目的.对配置中心的工作流程、环境特点及管理要求进行了介绍,保障药物配置工作的顺利运行.......

    作者:刘薇;周荣慧 刊期: 2003- 02

  • 术前访视单的制作与应用

    我院手术室于2000年8月设计并制定出内容丰富、通俗易懂、手术患者易于理解和接受的术前访视单,实施两年来,术前访视8000余位患者,收到良好效果.......

    作者:刘燕萍;辛全兰;赵志芬;边海燕;曹莹丽 刊期: 2003- 02

  • 实施责任护士竞聘制的做法与成效

    目的:营造良性竞争的机制和氛围,全面提高护理质量.方法:通过资格认定、理论技术考试、民主测评及双项选择,由护理部聘任.结果:较好地进行了人力资源的开发,竞聘上岗后的护士有责任感和使命感,工作积极主动,自觉地成为科室各项工作的带头人.加之岗位工资的兑现,更有利于护士长在科室开展工作,使科室各项护理工作质量显著提高.结论:良性的竞争运行机制,使优秀护理人才脱颖而出,体现能级对应的原则,从而使护理质量不......

    作者:韩姝;王玲 刊期: 2003- 02