期刊简介

本刊是经中华人民共和国新闻出版署批准公开发行的我国历史上第一本专科护理学术性期刊,面向广大护理人员,该杂志开辟有院长看护理、论坛、护理管理研究、专科护理管理、护理科研管理、护理教育、护理质量管理、人力资源管理、信息管理、医院感染管理、社区护理管理、护理工作改革、护理工作与法、安全管理、护理经济管理、国外护理考察、护理管理综述等栏目,欢迎各位护理同仁赐稿,要求文稿具有科学性和实用性。

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主管单位: 中国人民解放军北京军区联勤部卫生部

主办单位: 中国人民解放军北京军区总医院

出版部门: 《护理管理杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1671-315X

国内统一连续出版号: CN 11-4716/C

邮发代号: 82-926

出版周期 月刊

创刊时间 2001

出版地区 北京

出版地区 北京

订购价格 408.00

杂志荣誉 中国科技论文统计源期刊(中国科技核心期刊)

电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com

首页>护理管理杂志
  • 杂志名称:护理管理杂志
  • 主管单位:中国人民解放军北京军区联勤部卫生部
  • 主办单位:中国人民解放军北京军区总医院
  • 国际刊号:1671-315X
  • 国内刊号:11-4716/C
  • 出版周期:月刊
期刊荣誉:中国科技论文统计源期刊(中国科技核心期刊)期刊收录:知网收录(中), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 维普收录(中), 上海图书馆馆藏, 万方收录(中), 国家图书馆馆藏
护理管理杂志2012年第10期文章
  • 综合性护理支持对早产儿母婴身心健康的作用研究

    目的探讨综合性护理支持对维护早产儿母婴身心健康的影响.方法选择符合入组条件的早产儿母亲49例,按研究时间便利分为对照组26例接受医院常规护理,干预组23例在接受医院常规护理的基础上,从分娩后第1天开始到早产儿出院后1个月接受综合性护理支持.并采用自设问卷、焦虑自评量表和抑郁自评量表对其进行调查.结果干预组母亲的焦虑、抑郁得分低于对照组(P<0.01);早产儿出院后3d和1个月时干预组母亲乳房问题发......

    作者:周明芳;藤本荣子 刊期: 2012- 10

  • 居家慢性心力衰竭患者生活质量现状及其影响因素分析

    目的调查居家慢性心力衰竭患者的生活质量状况并分析其影响因素.方法采用明尼苏达心力衰竭生活质量量表、心力衰竭自我护理行为量表、慢性病自我效能量表对155例居家慢性心力衰竭患者进行调查.结果患者的生活质量得分为(45.47±26.10)分;患者的心功能级别、自我效能、住院次数、自我护理行为、年龄是其影响因素.结论居家慢性心力衰竭患者的生活质量明显受损,应采取措施改善其生活质量,构建以疾病管理为核心、以......

    作者:钱海兰;王君俏;郁艳梅;缪爱凤;沈王琴 刊期: 2012- 10

  • 急诊科护士评判性思维能力及其影响因素分析

    目的了解急诊科护士评判性思维能力水平及其影响因素,为急诊科护士的培养提供参考依据.方法采用评判性思维能力测量表对广东省13所医院急诊科224名护士的评判性思维能力进行调查.结果急诊科护士评判性思维得分为(292.58±29.87)分,75.00%的护士得分大于280分;急诊工作年限、科室急救案例讨论、教学查房和阅读习惯是急诊科护士评判性思维能力的影响因素.结论急诊科护士的评判性思维水平属于正性,积......

    作者:闭晓君;张立力;谢红珍;赵阳;蒋晓红;叶静 刊期: 2012- 10

  • 二级医院推进优质护理服务的方法与效果

    目的探讨二级医院在推进优质护理服务中的方法与效果.方法分析医院环境,制订具有二级医院特色的优质护理服务活动方案,合理调配护士,对护士分层次培训和考核,建立激励机制,激发护士工作积极性.结果开展优质护理服务提高了患者和护士对护理工作的满意度,差异均具有统计学意义(P<0.01或P<0.05).结论二级医院实施优质护理服务可提高护理质量,应积极落实开展.......

    作者:皮巧红;刘东 刊期: 2012- 10

  • 电话随访住院患者满意度分析

    目的通过电话随访调查住院患者满意度,以提升医院医疗、护理服务水平.方法对出院44067例患者进行电话随访,调查对医师治疗、治疗结果、病房管理、责任护士的责任心及服务态度、护士的主动服务意识、医疗收费和医德医风7个方面的满意度.结果59岁及以下的患者在医师治疗和病房管理方面满意度高于≥60岁患者,组间比较差异具有统计学意义(P<0.01或P<0.05);≤30岁患者在护士的主动服务意识和医疗收费方面......

    作者:董玫;田京发;王晓敏;李秋 刊期: 2012- 10

  • 山东省本科护理带教老师教学能力现状及影响因素调查

    目的调查山东省本科护理院校带教老师教学能力现状及影响因素.方法采用护理本科生临床带教老师教学能力问卷对实习护生多的1所山东省本科院校附属医院355名带教老师进行调查.结果带教老师教学能力总均分及各维度得分均高于问卷中点分(P<0.01);按均分高低各维度排列依次为教学态度、教学方法、教学内容/技能、教学基本素质;带教老师能力主要受年龄和职称因素影响.结论医院在选择带教老师可以从年龄和职称两方面考虑......

    作者:张雪琨;王贞慧;高晖;冯晨秋;娄凤兰 刊期: 2012- 10

  • 成人护理教学课程设置需求的调查与分析

    目的了解成人护理专升本学生、用人单位护士长对教学内容、授课方式、考核方式、缺乏的知识和能力及需要加强的专科护理能力方面的评价,为教学改革提供一定理论依据.方法采用自行设计的调查问卷对成人护理专升本在校生159人、毕业生134人及用人单位护士长97人进行调查.结果调查对象较认同的授课方式为案例教学;考核方式为传统笔试,实践组织形式为边理论边实习;缺乏的知识和能力为科研能力;学生需要加强的专科护理能力......

    作者:孙晓莉;陶荣;姜元方;代亚丽 刊期: 2012- 10

  • 院校合作驻点教学模式培养护理人才的效果分析

    目的探讨院校合作驻点教学模式在培养护理人才中的应用效果.方法实验组学生实施院校合作驻点教学模式教学,对照组学生实施传统的理论、实践分段模式进行教学.对两种模式的学生进行出科考核,并采用自行设计的学生评价表对两组学生进行调查.结果实验组学生在组织纪律、自主学习、操作能力、沟通交流、服务态度、理论联系实际方面得分高于对照组(P<0.01),实验组学生出科考核理论与操作合格率高于对照组(P<0.01).......

    作者:方英英;张日新;王正值;居福美 刊期: 2012- 10

  • 基于患者需求的护理人力资源动态配置研究进展

    文章综述了以患者需求为基础的护理人力资源配置方法,即:原型分类法、因素型分类法、混合型分类法,分析了以患者需求为基础的护理人力资源动态配置研究现状.在此基础上,介绍了对护理人力资源动态配置的展望,以期为合理配置护理人力提供参考.......

    作者:梁新蕊;张玲娟;曹洁;胡敏 刊期: 2012- 10

  • 工时测量法研究现状及影响因素

    文章从不同医院、专科、病种、住院日、班次、时间段及工作日方面综述了工时测量法的研究现状,并分析工时测量法的影响因素,即护士因素、患者因素、测量项目和方法及其他因素等,提示临床应用时需综合考虑以上因素,从而科学、有效地测量护理工时.......

    作者:陈进霞;李国宏 刊期: 2012- 10